Publié le septembre 20, 2024

Administrateur(trice) TI

Opérations

Présentation des avantages et du poste

  • Poste en mode hybride, régulier et à temps plein;
  • Assurances collectives (incluant télémédecine et compte santé);
  • 3 semaines de vacances après 1 an de service continu + congés payés pendant le temps des fêtes;
  • REER Collectif avec contribution de l’employeur;
  • 4 congés maladies et mobiles par années;
  • Stationnement intérieur gratuit;
  • Bureau à proximité de la station du DIX30 du REM;
  • Et plus encore!

Vous avez envie de supporter l’entreprise et les collègues au niveau TI? Vous êtes curieux et avez le désir d’apprendre de façon continue? Cette opportunité basée au bureau de Brossard est pour vous!

Sous la supervision du Gestionnaire de projets et de l’innovation, la personne sélectionnée aura comme principales responsabilités d’assurer le support technique ainsi que la gestion des équipements et des accès aux employés(es) ainsi que la gestion de la cybersécurité.

Principales tâches et responsabilités

  • Gérer et encadrer le programme de formation continue à la cybersécurité, pour l’ensemble des employés, par le biais de simulations, de sensibilisations, de campagnes et formations personnels;
  • Assurer un support technique de niveau 1 ou 2 aux employés de l’organisation;
  • Assurer l’administration des autorisations d’accès, des différentes licences/logiciels ainsi que du parc informatique de l’organisation;
  • Participer au développement des processus d’affaires de l’organisation par l’automatisation, l’intégration de nouveaux outils technologiques, l’amélioration continue, mises en place de nouvelles procédures opérationnelles et politiques internes;
  • Gérer et coordonner des projets TI d’intégrations ou d’améliorations d’outils technologiques;
  • Assurer le suivi des travaux, la gestion des coûts et des factures des différents sous-traitant TI;
  • Gérer et encadrer le programme de formation d’accueil et formation continue des employés en termes de fonctionnement des outils technologique selon leur poste;
  • Collaborer avec les dirigeants de l’organisation à titre de conseiller dans les améliorations, les stratégies et virage technologique à effectuer;
  • Assurer une veille technologique et déceler les prochaines tendances technologiques;
  • Effectuer d’autres tâches connexes exigées par son supérieur immédiat.

Exigences et profil recherché

  • Détenir un DEC en administration de réseau/système ou dans un domaine connexe pertinent;
  • Posséder un minimum de deux (2) années d’expérience dans un rôle similaire (support technique, gestion de projets TI, supervision);
  • Connaissances approfondies des outils Microsoft (SharePoint, Office 365, Suite Office, Power BI, Power Automate);
  • Détenir un bon niveau d’anglais (Oral et écrit) afin de pouvoir échanger avec les collègues et les partenaires situés à l’extérieur du Québec;
  • Capacité à résoudre des problèmes, pensée créative et innovatrice;
  • Bonne habileté à gérer les priorités et à organiser son travail;
  • Autonomie, bonne capacité d’adaptation et d’analyse.

Faites parvenir votre candidature pour nous aider à mieux soigner les gens! 

Quelques avantages de travailler chez Mantra Pharma

Mode de travail hybride

Assurances collectives

incluant télémédecine et compte santé

Congés des fêtes payés

entre Noël et le jour de l’An

4 journées de congé

par année (congés maladie ou personnels)

Prime de référencement

3000 $ par embauche

Formulaire de candidature

Faites-nous parvenir votre candidature

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Taille max. des fichiers : 5 MB.

Carrière

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